2019年6月に発表された厚生労働省の調査によると、パワハラに関する相談件数は過去最高を更新、パワハラに関する事件も相次いで起きています。パワハラについて法的な研修をしている企業も増えているものの、その効果は限定的なものになっているようです。なぜなら、頭では理解していても、感情がついていかずにやってしまうというパワハラが後を経たないからです。

日本アンガーマネジメント協会が2019年9月に行った“怒りとパワハラの関係性”に関する調査によると、パワハラ加害者の実に85%以上がイライラしていたということがわかっています。

パワハラ防止のためには、法律の理解と怒りの感情と上手に付き合うためのスキル（アンガーマネジメント）が車の両輪の輪として機能することが非常に重要です。

日本アンガーマネジメント協会のファウンダーである安藤俊介が厚生労働省の「職場のパワーハラスメント防止対策についての検討会」の委員に招聘されたことからも厚生労働省がアンガーマネジメントをパワハラ防止に役立つものと認識している証左と言えるでしょう。

厚生労働省が運営する「明るい職場応援団」で公開されている「職場のパワーハラスメント対策取組好事例集」では紹介されている50社中６社がアンガーマネジメントをパワハラ防止のために導入しています。

アンガーマネジメント パワーハラスメント防止入門講座のご紹介

アンガーマネジメント パワーハラスメント防止入門講座では、基礎的な法的知識に加えて、アンガーマネジメントを学ぶことでどのようにパワハラ防止につなげられるのか、その考え方、具体的なテクニック等を学んでいただきます。

人がお互いに人権を尊重しあい、誰もがいきいきと働ける職場づくりができるようになるために、アンガーマネジメントの専門家の立場から、アンガーマネジメント的なチームビルディング、組織づくりのあり方に重点を置いてお伝えする講座です。

【講座内容】

・パワーハラスメントの法的知識
・パワーハラスメントに関する協会独自のアンケート調査結果
・パワーハラスメントを防止するために必要なこと
・アンガーマネジメントとは
・怒りが生まれるメカニズム
・アンガーマネジメント的組織づくり
・他

現在、管理職の多くが部下への指導で悩まれています。本講座を受講いただき組織運営と人材育成にお役立ていただけると幸いです。

講座詳細

講座名：アンガーマネジメントパワーハラスメント防止入門講座
受講料：3,300円（税込）
所要時間：90分
開催方法：対面方式 ／ オンライン方式
対象者：経営者、管理職、研修担当者、中間管理職
　　　　職場の人間関係に課題を抱えている方
　　　　職場で人間関係を良好に保ちたいと考えている方

受講者からのレビュー

この講座は「前向きな学びになりました」でした

女性 40代

ハラスメント防止を学ぶときは、やってはいけないことを知ることが多いですが、加えて取り組んでいける内容も教えていただけました。やらないように意識することはもちろんですが、他社との違いを知ることができそうです。【2025年3月オンライン受講】

この講座は「アンガーマネジメント　パワーハラスメント防止入門講座」でした

男性 40代

少人数制で、講師と受講生の応対型セミナーであったため、楽しく参加できました。講師の方も自身の経験談も交えながら、資料含めて分かり易い内容でした。【2024年12月オンライン受講】

この講座は「価値観の見える化を学べる講座」でした

男性 30代

相手との価値観の違いを理解した上で、相手に自身の価値観を可視化して伝える考え方や、チーム内で価値観を共有しあう方法など、マネジメントとしても活かせる内容がありました。ぜひ、今後のチームビルディングに活かしたいと思います。【2024年12月オンライン受講】

お申込み方法

本講座の受講をご希望の方は下記URLからお申込みください。
https://www.street-academy.com/myclass/92855?conversion_name=direct_message&tracking_code=e05793a3fe4d2a4aae6d4e1bf099d75e

皆さまからのご参加をお待ちしています。